SPECIAL INTERVIEW

スペシャルインタビュー

人材開発課 人事/サブマネージャー

柿木 圭介

Kakinoki Keisuke

2018年4月中途入社

NEWS

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入社したきっかけを教えてください。

自分のキャリアを振り返った時に、このまま同じ仕事を続けてていいのか?と立ち止まり、
自分の出来ることで仕事の領域を増やしてみたいと思い、転職活動を始めていました。
人材を扱う仕事をしていたので、それを活かせてより責任感のある仕事がしたいと思い、”人事”が出来る会社を探していたところ、
10年かかることを1年でやるという1年目から活躍する人材を採用しているSFIDA Xに出会いました!

どんなことにやりがいを感じていますか?

1年目から活躍する優秀な新卒を採用するというのは、結構ハードル高いなと思ってまして、
どんな学生がSFIDA Xにおける優秀な人材なのか、1年目から活躍できる人材とは…を
あーでもない、こーでもないと言いながら考えて色々試してます。

内定が出て終わりではなく、内定者に刺激を与えながらよりベンチャースピリットを植え付けたり、
能動的にアクション出来るので、ベンチャーという環境で楽しく仕事させてもらってます!

どんな人に入社してきてほしいですか?

「僕を取らないと損しますよ?」ぐらい強気な、成長に貪欲な人に出会いたいですね。
学生からしたら、ベンチャーは行動したもん勝ちです。

仕事で結果を出すにはどうするべきかを人に教えてもらうだけで満足する人ではなく、
自ら情報を取りに行くぐらい積極的な方に会ったらキュンキュンしちゃいます。お待ちしてます!

MEMBERS INTERVIEW 社員インタビュー

「この人についていけば自分は誰よりも成長できる」

「経験を活かし、営業マンとして強く!」

20代でも年収1000万!SFIDA Xではそれが可能です。

びっくりするくらいの成長!

評価される本物の実力を身に着けたい!

自分の目標を超して成長!

「努力や実績含めて全てを評価してくれる」

「SFIDA Xの環境が、人を良くしていると思う」

「能動的にアクションできる環境が楽しい」

「求めていた、完全実力主義がここにある」

「お客様のあの言葉が、今も僕の原動力」

「経営に一番近い場所で働きたい」

「何よりもユーザー目線で」

「マネジメント、 教育など日々勉強」

「お客様の要望を叶え、喜んでもらうために」

SFIDA X SENPAI FINDER - 「ひと」と「ひと」をつなぎたい

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